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電纜行業職位薪資調查表

發布時間:2010-07-31      新聞來源:電纜英才網

   

    尊敬的女士/先生:
    薪資,是所有行業管理者和員工共同關心的問題。在電纜成為熱門行業的今天,越來越多的人更加關注電纜行業,更加關注薪資狀況。為了能讓更多的人才和企業了解電纜行業的薪資,特邀請您參加電纜行業薪資調查,我們將對您的填寫信息予以保密。
非常感謝您參與此次調查,我們根據您提供的報告,整理后為您提供此次調查的薪資報告一份;請您如實填寫問卷,選擇符合您實際情況的選項,謝謝合作!
公司部分:
1. 您企業的性質:( )
A.國有企業 B.民營/私營企業 C.外資企業 D.合資企業 E.其他
2. 您公司的規模:( )
A.100人以下 B.101-300人 C.301-600人 D.601-1000人
G.1000人以上
3. 您所在的城市:
職位部分:(可選擇性填寫)共10個職位
職位1:質管部經理
4. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
5. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
6. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
7. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
8. 年終獎或年終分紅: 元
9. 月度養老保險個人部分: 元
10. 住房公積金: 元
11. 其他收入: 元

職位2:質量工程師
12. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
13. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
14. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
15. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
16. 年終獎或年終分紅: 元
17. 月度養老保險個人部分: 元
18. 住房公積金: 元
19. 其他收入: 元
職位3:質量管理員
20. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
21. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
22. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
23. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
24. 年終獎或年終分紅: 元
25. 月度養老保險個人部分: 元
26. 住房公積金: 元
27. 其他收入: 元
職位4:技術部經理
28. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
29. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
30. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
31. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
32. 年終獎或年終分紅: 元
33. 月度養老保險個人部分: 元
34. 住房公積金: 元
35. 其他收入: 元
職位5:高級工程師
36. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
37. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
38. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
39. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
40. 年終獎或年終分紅: 元
41. 月度養老保險個人部分: 元
42. 住房公積金: 元
43. 其他收入: 元
職位6:工程師
44. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
45. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
46. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
47. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
48. 年終獎或年終分紅: 元
49. 月度養老保險個人部分: 元
50. 住房公積金: 元
51. 其他收入: 元
職位7:技術員
52. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
53. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
54. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
55. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
56. 年終獎或年終分紅: 元
57. 月度養老保險個人部分: 元
58. 住房公積金: 元
59. 其他收入: 元
職位8:生產部部長
60. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
61. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
62. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
63. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
64. 年終獎或年終分紅: 元
65. 月度養老保險個人部分: 元
66. 住房公積金: 元
67. 其他收入: 元
職位9:生產主管
68. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
69. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
70. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
71. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
72. 年終獎或年終分紅: 元
73. 月度養老保險個人部分: 元
74. 住房公積金: 元
75. 其他收入: 元
職位10:車間主任
76. 年齡:( )
A.18-25歲 B.25-35歲 C.35-45歲 D.45-55歲 E.55歲以上
77. 工作年限:( )
A.1年以下 B.1-3年 C.3-5年 D.5-10年 E.10年以上
78. 學歷:( )
A.高中/中專/中技 B.大專 C.本科 D.本科以上
79. 月收入: 元(包括基本工資、績效工資、加班工資、津貼)
80. 年終獎或年終分紅: 元
81. 月度養老保險個人部分: 元
82. 住房公積金: 元
83. 其他收入: 元

職位附件:
質管部
1.1質管部經理
1.2質量工程師
1.3質量管理員
技術開發部
2.1技術部經理
2.2高級工程師
2.3工程師
2.4技術員
生產部
3.1生產部部長
3.2生產主管
3.3車間主任

 


 

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